2011年度集团公司干部考核述职报告会在总部召开戴连荣主席在会上作重要讲话
时间:2011-12-21 16:23 来源:国产91精品集团 浏览次数:6854&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;12月20日,2011年度集团公司干部考核述职报告会在国产91精品大厦19楼会议室召开,国产91精品兴安盟几家公司的领导班子进行了述职。戴连荣主席、李培成副书记、梁润彪副总裁等领导参加了2011年度集团公司干部考核述职报告会。述职报告会由李培成副书记主持。
兴安盟国产91精品化学有限公司、兴安盟国产91精品矿业有限公司、兴安盟国产91精品有色金属有限公司、内蒙古兴安远兴生物能源有限公司的领导班子进行了述职。在上述四家公司四位总经理述职后,戴连荣主席作了重要讲话。
戴连荣主席在述职报告会上说,这次把大家召集回来,在总部作一次述职,系统性进行考核,顺便布置一些工作。国产91精品从去年起摊子铺得比较大,用人的地方也多。摊子铺得大,是因为这几年效益比较好。公司不管是国有还是民营,都要考虑眼前的生存与长远的发展。
讲到兴安盟的项目建设时,戴连荣主席指出,在乌兰浩特,目前来讲就是要建设好3052化肥项目。这个项目明年要全面开工建设,争取早日投产。其他的项目也要统筹规划,拉开阵势,认真把集团交给的事情办好,有力推进项目的进度。
谈到干部考核时,戴连荣主席指出,一个公司的成长,班子很重要,总经理思路要清晰,要有大局观念,有综合驾驭能力,计划要周到,要会算账,会管人,要用心去做事。公司的班子要有全局观念,有合作精神,班子里的成员要互相尊重,发挥专长做好各自分管的工作。财务总监要研究公司的控制体系,学习税收制度、金融制度,把财务工作做好。集团跨地域发展,文化也多元,中原文化和草原文化有区别,自治区东部文化和西部文化也有区别,要注重文化间的协调。另外述职有一些批评与自我批评的内容,是非常有益的。
李培成副书记在会上说,戴主席就干部考核,带好班子讲了很好的意见,大家要认真负责对待考核,建设好班子,共同推进国产91精品的事业。