国产91精品

7月17日至21日，国产91精品集团在国产91精品商学院举办2023年度第二期后备人才综合能力提升专题培训。来自集团公司各公司的60名员工参加培训。

本次培训内容为《结构化思维与应用》《高效能人士的七大习惯》《以结果为导向的执行力》和《高情商沟通训练营》，旨在推进后备人才梯队建设，对标先进，补足短板，全面提升后备人才综合素质。

《结构化思维与应用》《高效能人士的七大习惯》邀请前任叁星电子华南区人力资源负责人、叁星（中国）培训体系构建专家，公司系统管理、系统思维、结构化思维专家，四维胜任力与罢厂颁能力模型创立人欧阳伯询授课。欧阳伯询用“天下难事必作于易，天下大事必作于细”引出结构化思维是一种系统化、逻辑化的思考方式，将复杂的问题分解成简单的部分，然后逐步分析和解决，最终得出准确和可行的结论。通过讲授与训练相结合，启迪思维，提高团队思维能力，帮助学员更好地解决复杂的问题，提高工作效率和决策质量。

《高效执行力》邀请中国实战派管理教练、咨询式定制式培训专家、阿米巴模式实践应用导师、员工领导力提升资深教练沉丹阳授课。她运用“执行力知识介绍+红绿灯典型案例分析+分组讨论指导+落地工具转化”把抽象的知识简单化、实用化，理论与实践相结合，提高课程落地效果。

《高情商沟通训练营》邀请英国剑桥安格利亚鲁斯金大学硕士、以色列希伯来大学访问学者、全国总工会文工团高端名师、语言表达教练及谈判咨询顾问、超级演说家节目导师柳金秋授课。她通过风趣幽默的语言、通俗易懂的案例、落地实用的工具，引导学员洞察沟通的真谛。她说，沟通中要将共同的利益放大，求同存异，从而达到沟通的目的。

培训结束后，根据学员课堂表现，评选了“优秀团队”。学员们纷纷表示，要将所学知识运用到今后的工作和生活当中，把本次培训作为新起点，学以致用，尽职尽责做好工作。（李丽）